¡Orgullosos de estar en el lugar #165 de las 500 empresas contra la corrupción!

19/7/2024

En Grupo GP, estamos emocionados y honrados de anunciar que hemos sido reconocidos en el lugar #165 dentro del ranking de las 500 empresas contra la corrupción de la revista Expansión. Este logro es un reflejo de nuestro compromiso con la transparencia, la calidad y la integridad en todas nuestros procesos. 

En Grupo GP fuimos reconocidos como una empresa transparente e íntegra.
En Grupo GP fuimos reconocidos como una empresa transparente e íntegra. 

Integridad Corporativa 500: IC500 

La IC500 es una iniciativa conjunta contra la corrupción, la impunidad y la transparencia mexicana. En ella se revisa la presencia y la calidad de las políticas de integridad y anticorrupción en “Las 500 empresas más importantes de México”. 

El puntaje máximo es de 100 puntos y el promedio de las 500 empresas fue de 74.13, lo cual representa un incremento de 1.5 puntos con respecto al año 2022 y más del doble del primer año en el que se realizó la iniciativa, el 2017. Además, 228 empresas obtuvieron más de 90 puntos, lo cual representa el 46% de las 500, un número significativo para el país en el tema. 

La IC500 evalúa la integridad y anticorrupción de las 500 empresas más importantes en México. 
La IC500 evalúa la integridad y anticorrupción de las 500 empresas más importantes en México. 

La metodología utilizada del IC500 es la TRAC: Transparency in Reporting Anti-Corruption y revisa cinco componentes temáticos:

  1. Declaración de principios: Se expresan los compromisos públicos asumidos, considerando la presencia de políticas de integridad, la declaración de cero tolerancia con la corrupción y la prohibición expresa de sobornos. 
  1. Capacitación y alcance: Considera la divulgación de los valores de la declaración de principios con todo el personal, y valora si hay o no un programa de capacitación. 
  1. Disponibilidad de la información: Si el acceso a las políticas es público y fácil de obtener para los empleados y sociedad, además de estar en español y en un sitio para México, se otorgan puntos a la empresa. 
  1. Relaciones con terceros: Para validar la transparencia, se evalúan las reglas que tiene la organización para relacionarse con otras entidades como clientes, proveedores, funcionarios públicos o gobierno y sus grupos de interés. 
  1. Sistema de denuncia: Este componente verifica la presencia de condiciones mínimas para poder levantar un reporte interno, sanciones claras y garantías de confidencialidad y represalias.
La Integridad Corporativa 500 utiliza la metodología TRAC: Transparency in Reporting Anti-Corruption.
La Integridad Corporativa 500 utiliza la metodología TRAC: Transparency in Reporting Anti-Corruption. 

La transparencia es parte de nuestra cultura 

En Grupo GP, creemos firmemente que la calidad y la transparencia son fundamentales para el éxito a largo plazo de las organizaciones en el mundo empresarial. Trabajamos incansablemente para asegurar que cada proyecto cumpla con los más altos estándares, y nos esforzamos por mantener una cultura de integridad y honestidad en todas nuestras operaciones. 

Conoce más de nuestros criterios ESG, las iniciativas de responsabilidad social empresarial que tenemos y nuestra responsabilidad social corporativa (RSC).

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